第119章 笼络人才（第2页）

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过了几分钟，下面的议论声渐渐得小了许多后，胡龙才继续说道“老江，待遇的事刚说了，我现在来说说我的要求！”

会议室里的人一个个正襟危坐起来，一副果然如此的表情。

不过他们心里也有准备了，既然给了这么高的待遇，那么要求肯定就不会低的。

胡龙呵呵笑道“大家别紧张，我的要求也不高，就两条。

第一条是关于保密方面的。

凡是进入公司研发部门和其他技术部门的员工，必须遵守公司的保密协议，不能在工作场所和部门同事之外透露公司产品技术相关的信息，家属也不行！

另外就是，如果离开公司后，三年内不得从事以公司产品相关的工作或者自主经营。”

说完后这一条后，胡龙看着江万云等人“有问题吗？”

江万云松了口气似的说道“完全没问题，这是应该的！”

其他人也跟江万云的态度一样，因为好多公司也有这样的保密条款。

胡龙继续说道“第二条就是在公司工作过程中，取得的专利技术，公司享有所有权，但会给予不低于市场价的价格收购……”

在场的人立马议论了起来，胡龙看了看江万云。

江万云咳了两声后说道“大家先不要议论了，听我说两句吧！”

等议论声小了之后，江万云才说道“老秦，老刘，你们是怎么个章程，直接说就是了，在胡总面前没什么好避讳的。”

秦德峰犹豫了一会儿后站起来道“江总，胡总其实大家伙儿也不是不同意胡总的说法。

就是怕以后真的做出了什么成绩，不好兑现，还有就是原来的单位也没这样的做法……”

胡龙哈哈大笑道“秦教授，这点请您放心。

你们正式进入公司后，都会以合同的形式，白纸黑字的写上去的。

我不怕大家创新，更不怕大家伙儿拿的钱多了。

刚才我说的一切待遇都是做数的，也会以合同的形式反映出来。

覃教授，您还有什么疑虑吗？”

秦德峰呵呵笑道“我这边没有了，看看其他人吧！”

胡龙看着其他技术人员说道“各位，你们呢？”

在场的人纷纷摇头“没了！”

会议开的很简短，下午的时候，江万云团队就全部入职龙腾四海公司了。

当秦德峰他们看着合同条款的时候，心里的顾虑就全都打消了。

晚上，胡龙专门给江万云团队安排了个欢迎宴会。

看着这些技术人才，胡龙不由得笑了“这是一个好开端啊！”

一旁的江万云说道“胡总，您放心，秦教授他们都是实在人。”

胡龙点了点头说道“做技术的人，都很实在啊！

老江，你这边要继续扩大研发部门的规模，不要怕人多，以后咱们的事业会越做越大，只要是人才，都能用的上。”

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