第12章 你管这叫不懂（第1页）

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第二题答完之后，整个考场陷入了一种非常奇妙的氛围。

一方面，支天的回答实在是精彩绝伦，让人不由得拍案叫好。

另一方面，这是面试的考场，考官们即便是再激动，也必须保持着冷静克制，这是党政机关的严肃性所决定的。

但考官们怎么也难以置信，刚才这番人民和江山的见解，是从一个刚过二十岁的大学生口中说出的。

这站位、这思维、这逻辑、这表达，俨然像是上级部门的领导到益禾市来宣传宣讲一样！

实在是太厉害了！

之前看了这个考生是笔试第一名，大家还觉得可能会是个书呆子，现在看来完全是自己有眼不识泰山！

这样的人哪怕是在整个益禾市，应该都是顶尖人才！

赵克森想要强行按压住自己的欣赏之情，但还是没能完全控制住，好奇地问道“我看你是新闻系的，但是回答过程中却没有拘泥于新闻报道注重的细节，反而带有一种宏大的历史观，平时喜欢看点历史书？”

支天认真答道“中华上下五千年，历史不断地上演同样的故事，其中的智谋、计策、道义、思想，就像一座宝库一样，取之不尽用之不竭。

如果我们真的能从历史中学到经验教训，再加以借鉴，我想对于做人做事都会有很大的帮助。因此，我平时有学习历史的习惯。”

赵克森点点头“不错不错。好了，时间关系，我们进入第三题。”

这道关于上级否定下级工作成果的职场关系题并不难，回答的关键就是要把握两个重点一是相信领导有更深刻的考量，二是虚心请教并在领导的指导下将工作做好。

如何这个道理都整不明白，那就还是不要想着进入体制内了，否则会死得很惨。

对于支天来说，这题完全就是小菜一碟，回答起来很轻松。

但是因为前面两道题支天的回答过于震撼，反而让在场的考官们感觉到听得不太尽兴。人性就是这样，由俭入奢易，由奢入俭难。

赵克森也有同样的感觉，仿佛还有点意犹未尽之感！但是李恒坐在这里，他不好擅做主张增加面试题目，于是转过头看了看身后的市委书记，后者没有其他动作，只是面带微笑、轻轻点头。

体制内领导的意图，往往是不会直接表露出来，而要靠下级从领导的一言一行中去主动领会。至于能不能领会到，领会得准不准，就看个人的悟性了。

悟性高，领导用着舒服，这样的人往往就能成为心腹，从而一步快步步快。

作为组织部长，赵克森的悟性自不必说，李恒刚刚的动作等于是默许。

于是他开口问道“2oo1年，我们国家加入了To，现在3年过去，有成果也有教训，你对这个问题怎么看待？”

实事求是地说，这个问题对于刚刚毕业的大学生来说，的确是有些难度。需要的不仅仅是公职人员的基本素养，还需要有对世界格局和市场经济的深入了解，这是很多领导干部的短板弱项。

不过有了支天之前的精彩表现在先，在场众人都眼巴巴地看着他，很期待他能说出些耳目一新的见解。

支天略微停了一下，说道“各位考官，这个问题涉及到了非常专业的经济领域，我可能并不是很懂，所以就尝试着说说自己的粗浅认知。”

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