第82章 顺利与不利（第3页）

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“这样啊！”叶开明很是意动，顿时觉得6晨风说的在理。

认真地思索，然后问道：

“这么说我只要关心一下他们，帮他们解决实质上的问题，他们就能归心？”

“对，帮助他们按时按质按量完成任务，虽然不容易，但不需要直接管理生产。”6晨风再次提点道：

“如果您能上生产线去走动走动，熟悉他们一下的情况，多关心一下，哪怕只是和他们站在一起，并不现场解决问题，也能让他们安心，让不明白情况的人产生误会，收到意料之外的效果……”

叶开明再次陷入沉默。

两眼放光，又渐渐黯淡，然后抬起头，缓缓而道：

“人心、权术、以己之长攻他人之短，而且看的这么透彻。

“小6，你的成功不是偶然！”

他简直大开眼界，仿佛打开一个全新的世界，赞许道：

“这回我算是领教了，估计以后需要你出力的地方还有很多……”

“叶副总，您客气了，术有专攻，您以前是负责技术，自然不会考虑这些，不屑去做。

“我做技术的时间少，管理出身，这方面自然就会多去考量，以后您接触的多了，自然也是一会百会，一通百通。”6晨风谦虚地说道：

“我是您的兵，是您的助手，能得到您的信任是我的荣幸，如有需要您尽管吩咐就是了，我自当尽心尽力，全力去达成。”

“那就好，我在这里先行表示感谢了！”

叶开明知是时不再来，机不可失，说干就干，拿出电话准备开始联络，提议并问道：

“我这就打电话给赵良材和阿德，同时通知生产部的人员和陈秋花她们到场。

“先开个会，不要让他们认为我无计可施才接近他们，主动争取个好印象？”

“没错，叶副总，您果然一学就会！”

6晨风再次夸赞，并提醒叶开明要战决，占据主动，并适当的展现出风度，不要拖延时间太长，让人摸清他的底细与目的，甚至搞联合纵横来进行对抗。

待叶开明处理之后，他又主动问道：

“您还有其它问题吗？

“这几天我正好有空，等他们培训完了，估计就要进入下一个阶段，到时候我可能会忙不过来。”

改管办的工作是计划一套，实施和推进一套。

现在推进iso9oo1体系，下一阶段工作是建立绩效评估与管理制度，并且还要协助原顾问公司指导的工作内容。

6晨风需要早做准备，制订相应的工作计划，并展开工作。

叶开明自是知道6晨风和改管办工作任务繁重，虽然都是原来改革小组的成员，但是现在推进的内容与项目，和以前完全不同，也没有可比性。

他仔细想一想，然后说道：

“还真有一个，就是黄总上次说过的三个之一，现在催得很急，目前正在拉锯。”

上任之初，黄海川提出过三个工作要求，分别是今年不大面积涨工资、推进iso9oo1体系和建立绩效管理制度。

后面两个是6晨风在负责实施，还有一个是叶开明本人在落实，没想这唯一的项目也遇到困难。

原以为是最简单的任务，没想到过去接近一周，至今还在拉锯之中，然而还有几天时间就要工资了！

简直开门不利……，叶开明沮丧的从抽屉里拿出一份表单，递到6晨风面前：

“报表就在这里，你看看吧。”

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