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其实相较于乔云帆要求的股份数量，关鹏飞要求的并不多。

但是他的专利技术在数量上却比乔云帆少太多。

毕竟关鹏飞虽然技术出身，但是后来他去做市场，并没有太多专利在手。

“你们再去跟他谈，这个要求太高了。”

叶临西点头。

随后问题转到乔云帆上面，冯敬安静了好久，突然说：“他还有没有说别的？”

叶临西不知道他问的是什么，于是将乔云帆与她的对话简单复述了一遍。

叶临西说：“乔总别的问题并没有说，他只是提到了做技术的辛苦。”

冯敬摇摇头：“我理解云帆的心情，只是一个公司光有技术的话，不能迎合市场，那么最后怎么产生利润呢。”

乔云帆和冯敬之间的问题，肯定不止一个。

但是他们之间最核心的问题，大概就是彼此对公司未来发展方向的不一致。

这种矛盾，除非其中一方放弃自己的观念。

否则将是不可调和的。

叶临西并不知道乔云帆是怎么想的，但是冯敬显然已经迫不及待的想要把乔云帆踢出公司，显然他是认为他们之间的矛盾已到了不可调和的程度。

所以冯敬才会想要耍手段，将乔云帆赶出公司。

“云帆提出的股份要求也有些高。”

宁以淮偏头看他：“在A轮融资之后，他的股份也会被稀释。”

冯敬：“如果只单独稀释他一个人股份的话，会在法律上有问题吗？”

宁以淮露出似笑非笑的表情：“当然。”

冯敬从椅子上缓缓站了起来，他站在会议室的窗口，眺望着远方，似乎思考了许久，他说：“尾大不掉，该放弃的还是得放弃。”

随后他说了个数字，这是他心底能给乔云帆的最多股份。

当初公司初创时，因为三个合伙人的333股份分成比例，是所有投资人最忌讳的。

所以他们商定之后，出资比例最高的冯敬成了持股最多的人。

但饶是如此，三人的股权还是处于一个很微妙的平衡当中。

哪怕持股最多的冯敬都没有达到334%，没有一票否决权。

可见，另外两位创始人对冯敬也不是全然放心。

目前除了天使轮的那位投资人占了215%的股份之外，还有其他保留给了对公司有贡献的初创员工。

这也是一种激励方式。

但是在他们谈话过程中，突然叶临西说：“我发现一个问题，那就是关总和乔总要求的股份，以及他们两个人之前的股份加起来会超过45%。”

宁以淮听完皱眉，倒是冯敬摆摆手：“老关那个人，你们不用担心。”

见他说的这么笃定，宁以淮忍不住道：“关总是有什么把柄在您手上吗？”

“把柄倒是不至于，只是我们之间当了那么多年的朋友，又是老同事，我对他的一些事情还是了解的。”

冯敬说的委婉，但是他们都听出了意思。

关鹏飞真的有把柄在冯敬这里，虽然不知道是哪方面的，单冯敬很笃定关鹏飞会站在他这一边。

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