第18章 女儿国的男神（第2页）

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一时心里滋生贪婪，只要不耍流氓，情有可原。眼光呆滞仅此一天，就可以直接看到回姥姥家过年。

孤军见习第三个月收到上月绩效统计报表，赫然显示，装配课十五条生产线业绩排在前三名的全是二课的，排在倒数后四名的，二课一个也没有。

“哼，哼，果然不出所料。”孤军不惊不喜，心湖微微舒展涟漪。。。

“总经理昨天从湾湾过来了，你三个月的见习期已经通过了。从这个月开始，你就是正式课长了，恭喜你！

他让我把这两本书交给你，让你晚上有空看看。”

人事课长易鸣笑嘻嘻地走到孤军办公桌边。

“哦，过了见习期嘛，小意思，谢谢。”

孤军淡淡地笑了笑，接过来瞅了一眼，一本是《Iso推行务实》，另一本是林瑞荣编着的《管理技术》。

倒是对这两本书产生了一丈多高的兴趣，惊奇地问了句。

总经理让我看这两本书？有没有给其他课长看？”

“其他课长没有，就你一个人，他基本上每1到3个月会过来一次，有什么问题，回头，你问他好了。”

说完转身离开。

“不过，你可不能弄丢了哟，这可是总经理亲口交待的。”

易鸣走出两步又回过头说。

一个月后，人事课通知孤军去参加群英企业管理顾问公司为期五天的Iso9ooo培训。

临行前，廖先生把孤军叫到跟前温和地特别交待“这次就安排你一个人去培训，认真学习，回来后，你把学到的知识直接讲给其他组长以上干部听。”

“明白，我会用心的。”孤军用力地点着头应承。

台上一分钟，台下十年功，世界上最难的事情是站在众人的面前讲话。这句话廖先生培训时讲过，自己心知肚明。

要想站在讲台上除了流畅谈吐，还能不卡顿，甚至应对自如地解答同仁提出的各种问题，先自己必须把所要讲的知识领悟透彻，并且结合大家的实际工作分享出来，让陌生枯燥无味的理论同熟悉的工作关联起来，便于接受理解。

培训别人的同时，更多的是先提升了自己！

。。。。。。

下午三点，孤军看到a线生产节奏慢了下来，走过去没见到线长。

这咋个行呢？节奏放缓，产量必然降低！虽然说自己已经过了试用期，但也不能容忍犯错，处女座追求完美，关键是也没收到有关任何消息，到底出了什么问题还不知道，这怎么得了！

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